پرش به مطلب اصلی

گزارشات سرمایه انسانی

کاربرد و آشنایی

گزارش‌های سرمایه انسانی برای کنترل کارکرد، تردد، مغایرت‌های حضور و غیاب، تایم‌شیت و اقلام حقوقی به‌کار می‌روند. هر گزارش فقط داده‌های مجاز برای کاربر و بازهٔ انتخاب‌شده را نمایش می‌دهد.

پیش‌نیازها

ترددها، ساعات کاری و تعطیلات دوره را پیش از تهیهٔ گزارش کنترل کنید؛ این داده‌ها بر نتیجهٔ گزارش‌های کارکرد اثر دارند.

راهنمای گام‌به‌گام

  1. از «سرمایه انسانی > گزارشات»، گزارش موردنظر را باز کنید.
  2. کاربر یا گروه و بازهٔ زمانی را، در صورت وجود، انتخاب کنید.
  3. نتیجه را بررسی و در صورت نیاز از گزینهٔ خروجی یا چاپ همان گزارش استفاده کنید.

نکات تکمیلی و ترفندها

  • برای بررسی یک مغایرت، ابتدا گزارش تردد و سپس کارکرد پرسنل را مقایسه کنید.
  • پیش از تهیهٔ خروجی حقوق، ترددهای ناقص و مرخصی‌های دوره را بازبینی کنید.

دسترسی‌ها

مجوزهای گزارش‌ها عبارت‌اند از: «کارکرد پرسنل»، «ترددها»، «حضور و غیاب»، «تایم شیت»، «گزارش برگه حقوق»، «تاریخچه ثبت تردد» و «گزارش مرخصی و حضور و غیاب».

گزارش‌های موجود

کارکرد پرسنل، تردد، حضور و غیاب، تایم‌شیت، برگه حقوق، تاریخچه ثبت تردد و گزارش مرخصی/حضور و غیاب.